- 觀點職業(yè)生涯各階段，你該做什么？398
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2012-08-21 | --
一個人的職業(yè)生涯，貫穿一生，是一個漫長的過程?？茖W(xué)地將其劃分為不同的階段，明確每個階段的特征和任務(wù)，做好規(guī)劃，對更好地從事自己的職業(yè)，實現(xiàn)確立的人生目標(biāo)，非常重要。職業(yè)生涯階段如何劃分，各國專家學(xué)者有不同的劃分理論和方法，主要可分為按年齡層次劃分、按專業(yè)層次劃...
- 觀點邁過職場生涯的五道坎，走向成功頂峰411
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2012-08-21 | --
一個人的職業(yè)生涯發(fā)展可分作五個階段，把握住每個階段可能出現(xiàn)的問題，提前規(guī)劃，才能讓自己掌握主動權(quán)。第一坎：“青黃不接”階段專家認(rèn)為，工作1-3年是職業(yè)生涯最“青黃不接”的階段：你既不像畢業(yè)生那么“單純”，又不像有四五年資歷的那樣能“獨當(dāng)一面”，正處于“一瓶不滿...
- 觀點職場青春飯，你還能吃多久呢？382
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2012-08-21 | --
職場青春飯，你還能吃多久呢？跳槽，上班，再跳槽，再上班...在不停的跳槽中度過自己的職業(yè)青春的人不在少數(shù)，千里馬人才網(wǎng)（125job.com）調(diào)查顯示：幾乎所有的職場人都有跳槽經(jīng)歷，跳槽沒錯，錯的是沒用目標(biāo)沒有職業(yè)規(guī)劃的跳槽。職場青春飯，你還能吃多久呢？在人們...
- 觀點十二中職場缺陷，嚴(yán)重影響你的職場生涯455
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2012-08-21 | --
十二中職場缺陷，嚴(yán)重影響你的職場生涯為什么許多有才華的人會失敗？美國哈佛商學(xué)院MBA生涯發(fā)展中心主任詹姆士•華德普與提摩西•巴特勒博士，受命協(xié)助那些明明被看好卻表現(xiàn)不佳，甚至快要被炒魷魚的主管。什么樣的行為模式會成為致命缺陷，嚴(yán)重阻礙職...
- 觀點16個經(jīng)典面試問題346
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2012-08-21 | --
1、我們?yōu)槭裁匆驼埬隳?？有的只有這么一個問題。2、你認(rèn)為自己最大的弱點是什么？絕對不要自作聰明地回答"我最大的缺點是過于追求完美"，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經(jīng)岌芨可危了。3、你最喜歡的大學(xué)課程是什么？為什么？說...
- 觀點20個應(yīng)屆畢業(yè)生面試經(jīng)典問題506
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2012-08-21 | --
問題一：“請你自我介紹一下”我就讀于華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院,我的專業(yè)是國際經(jīng)濟與貿(mào)易,此外還輔修了法學(xué).在校期間,除了學(xué)習(xí)課本,我比較喜歡參加一些課外活動.包括發(fā)傳單,做家庭教師,參加各種比賽和項目.主要就是簡歷上介紹的那些.我比較喜歡踢足球,看各種企業(yè)培訓(xùn)...
- 觀點常見面試問題---實例解析393
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2012-08-21 | --
問題：簡要介紹一下自己.(面試官的真實意思是："我想聽您說說話")分析：這是用來打破沉默的一個常見問題.花最多五分鐘時間描述自己的資格、工作經(jīng)歷和技能范圍.強調(diào)那些與申請工作相關(guān)的技能.問題：迄今為止，您都做出哪些成就?(面試官的意思是：&...
- 觀點面試常問的40個問題648
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2012-08-21 | --
“你為什么要申請市場部的職位？”“你覺得自己適合做銷售嗎？”“你的職業(yè)規(guī)劃是什么？”“你們班同學(xué)都是怎么找工作的？”……以上這些都是很常見的面試問題，但是應(yīng)屆畢業(yè)生在回答這些問題的時候，往往是侃侃而談卻未能獲得面試官的認(rèn)同。究其原因，有的是因為申請人不明白面試...
- 觀點雅虎銷售高管鮑爾斯辭職529
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2012-08-21 | --
據(jù)國外媒體報道，負(fù)責(zé)北美市場銷售管理工作的維恩•鮑爾斯（WaynePowers）今日宣布離開雅虎，前往《Parade》雜志出版社擔(dān)任該公司總裁一職。鮑爾斯自2010年加盟雅虎以來，便一直負(fù)責(zé)該公司在美國地區(qū)的銷售工作。鮑爾斯是由雅虎前任臨時CEO羅...
- 觀點劉翔要向姚明學(xué)習(xí)的三件事400
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2012-08-21 | --
劉翔和姚明，毫無疑問是近十年來中國知名度最高的運動員。而且他們都是上海人，同樣取得過輝煌的成績，也一樣的被傷病所困擾。但坊間對兩人的評論，不能說天壤之別也可以說千差萬別。對姚明，基本上可以說絕大部分的聲音都是贊譽和惋惜；而對劉翔，不能說毀譽參半，但質(zhì)疑的聲音卻...
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