- 觀點(diǎn)職場(chǎng)兵法：年關(guān)又近送禮忙261
-
2014-12-16 | --
辦公室讓每個(gè)人提交新年紀(jì)念品數(shù)，認(rèn)真地做了份表格：?jiǎn)挝弧⒙殑?wù)、姓名、性別、數(shù)量。禮物發(fā)放下來，開始發(fā)愁，怎么送出去呀?挨個(gè)打電話：這一年給你添了不少麻煩，怎么樣，最近有時(shí)間沒，一起吃頓飯?啊，沒時(shí)間(簡(jiǎn)直太好了)，那給您準(zhǔn)備了個(gè)小紀(jì)念品，有時(shí)間麻煩您過來一次，...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)第一課：沉默是金244
-
2014-12-16 | --
畢業(yè)后出來工作，首要便是要學(xué)會(huì)沉默是金。在學(xué)校里，對(duì)同學(xué)教師，整天嘰嘰喳喳把自己的事掛在嘴邊，炫耀自己多有錢、多聰明、多美麗和多厲害，最多被人排擠，但不妨礙你考試第一，年年升班。但是，在辦公室里，要學(xué)的第一課就是沉默是金。首先，是你的薪酬。你有本事賺幾多，是自...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)：老板難當(dāng)351
-
2014-12-16 | --
近來公司里死氣沉沉的，業(yè)績(jī)每況愈下，這樣下去可不成。思來想去，我決定今天破例提前發(fā)工資，給員工們一個(gè)驚喜。我首先來到財(cái)務(wù)部。說是財(cái)務(wù)部，其實(shí)從部長(zhǎng)到會(huì)計(jì)就小喬一個(gè)人。以往我每個(gè)月總要拖幾天才發(fā)工資，害得她總是替我受員工的氣?！靶贪?，今天提前發(fā)工資。你馬上去銀...
- 觀點(diǎn)心理資本漸成職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力320
-
2014-12-16 | --
所謂心理資本，說的是“你是誰(shuí)”，也就是指一個(gè)人的心理狀態(tài)、心理素質(zhì)。任何人，不論是管理者還是員工，都有一個(gè)心理資本，資本狀況是優(yōu)良還是糟糕，對(duì)工作業(yè)績(jī)至關(guān)重要。其實(shí)，對(duì)人的心理狀態(tài)和心理素質(zhì)的關(guān)注一直都有，但是直到最近，才把它作為企業(yè)或者職場(chǎng)上的一種資本概念提...
- 觀點(diǎn)職場(chǎng)之上 男女有別的N個(gè)細(xì)節(jié)297
-
2014-12-15 | --
看到男下屬的桌上擺放著全家福的照片，老板心想：hmm……他一定是個(gè)顧家，負(fù)責(zé)的好男人?？吹脚聦俚淖郎蠑[放著全家福的照片，老板心想：事業(yè)對(duì)她來說不會(huì)是最重要的，看來不用寄望她會(huì)全心全里為公司打拼了?？吹侥邢聦匐s亂的桌面，老板心想：他真的是很努力，很用功;看，連...
- 觀點(diǎn)細(xì)心做個(gè)職場(chǎng)偷“心”人344
-
2014-12-15 | --
學(xué)習(xí)對(duì)手的長(zhǎng)處《藝伎回憶錄》中，鞏俐扮演的初桃，是當(dāng)紅藝伎，多少人愿意千金買她一笑，石榴裙下風(fēng)流無數(shù)。她的大牌地位，原本可以維持得更長(zhǎng)久一些，但因?yàn)檎伦逾缪莸男“俸系某霈F(xiàn)，又因?yàn)闂钭檄偘缪莸恼婷烙稹@個(gè)資深藝伎對(duì)于小百合的偏愛以及處心積慮的培養(yǎng)，使初桃惴惴...
- 觀點(diǎn)走職場(chǎng) 升職策略攻還是守？361
-
2014-12-15 | --
身在職場(chǎng)，升職是個(gè)問題。對(duì)于升職機(jī)會(huì)，采取攻還是守的策略，更是個(gè)問題。畢竟，每個(gè)人的職業(yè)特性與適合的職業(yè)路線各不相同。機(jī)緣巧合之被動(dòng)升職猶如江湖上所謂的“亂世出英雄”，那時(shí)大家都在忙著跳槽。有一天早晨當(dāng)某廣告公司的資深職員Lisa走進(jìn)辦公室時(shí)，就赫然發(fā)現(xiàn)她的上...
- 觀點(diǎn)警惕職場(chǎng)“安樂死”373
-
2014-12-15 | --
很多人都知道有這樣一個(gè)實(shí)驗(yàn)：把一只青蛙扔到沸水里，頃刻的強(qiáng)烈刺激下，青蛙能夠迅捷地跳出去，死里逃生;但是，如果把青蛙放到溫水中慢慢煮，等到發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)來臨時(shí)，它已經(jīng)無力逃脫……向陽(yáng)生涯職業(yè)規(guī)劃專家指出，雖然這個(gè)案例能夠給我們很強(qiáng)的教育，可事實(shí)上我們身邊時(shí)時(shí)都有著大...
- 觀點(diǎn)如何順利走好職場(chǎng)四重門？445
-
2014-12-15 | --
日前多家網(wǎng)站就“白領(lǐng)最關(guān)注的問題”進(jìn)行過一次在線調(diào)查，在涉及工作、生活、情感等諸多問題的2萬多份有效答卷中，被稱為“職場(chǎng)四重門”的薪酬、工作、充電、跳槽4大職場(chǎng)問題，位居白領(lǐng)最關(guān)注的問題之首。如何走好職場(chǎng)四重門，無論是久戰(zhàn)職場(chǎng)的白領(lǐng)還是初次入道的新人，都是必須...
- 觀點(diǎn)大學(xué)生如何獲得職場(chǎng)強(qiáng)勢(shì)競(jìng)爭(zhēng)力409
-
2014-12-15 | --
當(dāng)今的大學(xué)生，面臨著無資金、無資源、無經(jīng)驗(yàn)的尷尬局面，就用人單位而言，希望能夠找到既有經(jīng)驗(yàn)、又能夠帶項(xiàng)目來的管理人才，尤其是眾多的中小民營(yíng)企業(yè)，希望找到的人才是一專多能。所以在應(yīng)聘者眼中，自己是人才，而在用人單位眼中，他們需要找到的是人財(cái)，是能夠給企業(yè)直接帶來...
當(dāng)前706頁(yè)，共 2679 頁(yè)，共有26782條。
