熱門關(guān)鍵詞：加班 面試 簡(jiǎn)歷 工資 保險(xiǎn) 就業(yè) 找工作 放假 績(jī)效 跳槽 辭職 壓力 裸辭 每日推薦
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觀點(diǎn)面試是場(chǎng)“信息戰(zhàn)”304
2012-03-13 | --
天津理工大學(xué)日語專業(yè)孫玲玲：周末就要參加面試了，這次面試的是一家大公司，競(jìng)爭(zhēng)應(yīng)該很激烈。很多師兄師姐都說面試是場(chǎng)“信息戰(zhàn)”，事先應(yīng)該多了解些公司的信息資料。我想知道搜集哪些信息會(huì)對(duì)我的求職有幫助呢？王守成北方人才網(wǎng)總經(jīng)理對(duì)于即將參加面試的大學(xué)生來說，面試前應(yīng)該...
觀點(diǎn)用“微表情”攻陷面試官315
2012-03-13 | --
“我的愛好是運(yùn)動(dòng)和散步，弱點(diǎn)是不細(xì)心，當(dāng)學(xué)習(xí)委員時(shí)把人家的資料給填錯(cuò)了?！睆V東技術(shù)師范學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的小麗剛介紹完自己，人力資源專家朱安瑛就對(duì)她進(jìn)行了一番點(diǎn)評(píng)：自我介紹時(shí)不要閉著眼睛說話，手不要扶在椅子上，身體不要晃動(dòng)。朱安瑛口中的“眼睛、手和身體”就是“微表...
觀點(diǎn)外企面試有門道 你做好準(zhǔn)備了嗎？342
2012-03-13 | --
在大多數(shù)情況下，主考人都會(huì)仔細(xì)閱讀你的簡(jiǎn)歷，面試時(shí)，他將利用這些信息進(jìn)一步了解你申請(qǐng)工作的目的，你對(duì)公司的潛在作用，探究你對(duì)于公司的態(tài)度，對(duì)其產(chǎn)品或服務(wù)的看法，并借此評(píng)價(jià)未來雇員的個(gè)性和特點(diǎn)。談話期間，兩眼要始終看著對(duì)方，不能眼睛望著天花板，或一面回答面試者的...
觀點(diǎn)驚！仙人掌防輻射并未經(jīng)證實(shí)？ - 上班族保健286
2012-03-12 | --
目前還未有實(shí)驗(yàn)證明仙人掌能為人體抵擋輻射，但綠茶的防輻射作用能肯定。綠茶才是防電腦輻射的“高手”。寫字樓的上班族都愛在電腦旁放一盆綠意濃濃的仙人掌，除了個(gè)人喜好，大多數(shù)人看重的是仙人掌具有防電腦輻射的特殊本領(lǐng)。園藝系的姚允聰教授說，仙人...
觀點(diǎn)新職業(yè)病成健康新殺手 - 上班族保健332
2012-03-12 | --
職業(yè)病出現(xiàn)新變化某網(wǎng)絡(luò)公司的劉先生說，公司內(nèi)有十幾個(gè)同事同時(shí)患了一種怪病：一進(jìn)辦公室就感到目眩頭痛，越到下午越嚴(yán)重，后來才知道這可能是工作環(huán)境造成的。莫名其妙地?zé)?，渾身不舒服，做事打不起精神來，耳鳴、眼睛酸累、思維遲鈍、性欲減退等，這種由于新的工作環(huán)境引發(fā)的...
觀點(diǎn)做一份“適銷對(duì)路”的簡(jiǎn)歷300
2012-03-12 | --
你是否在職業(yè)發(fā)展方向上舉棋不定？你是否想重返以前所從事的行業(yè)？你是否具有復(fù)合能力并可以在多個(gè)舞臺(tái)上展示自己？如果你的答案是“yes”，那么你需要重新檢查自己的求職策略，在簡(jiǎn)歷的制作上，也需要重新定位與“包裝”。許多求職者的簡(jiǎn)歷就一種內(nèi)容和形式，在求職中以不變應(yīng)...
觀點(diǎn)面試常規(guī)問題應(yīng)答252
2012-03-12 | --
通常企業(yè)會(huì)從專業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)的角度來考察應(yīng)聘者，雖然說專業(yè)能力會(huì)因?yàn)檎衅笉徫坏牟煌兴鶇^(qū)別，但除去非常具體的專業(yè)題目，面試官在面試時(shí)提出的問題和詢問的技巧在很大程度上是共通的。應(yīng)聘者需要做的是針對(duì)這些常規(guī)問題進(jìn)行準(zhǔn)備，而且必須保證應(yīng)答時(shí)不會(huì)像背書一樣僵硬。...
觀點(diǎn)一流簡(jiǎn)歷要避免的8大錯(cuò)誤331
2012-03-12 | --
怎么使你的履歷變成第一流的履歷？請(qǐng)避免以下8個(gè)常見錯(cuò)誤：1.過于關(guān)注工作職責(zé)履歷中最普遍的錯(cuò)誤就是將履歷變成一份枯燥乏味的職責(zé)責(zé)任清單。許多人甚至?xí)盟麄児镜墓ぷ魇貏t作為改善履歷的指南。創(chuàng)建一份履歷是對(duì)上述剩余部分的刪節(jié)，你不該僅僅敘述必需的信息，還要說明你...
觀點(diǎn)部分企業(yè)青睞電話面試305
2012-03-12 | --
“我是XX企業(yè)的，在人才市場(chǎng)您求職了我們公司的XX崗位，我們想通過電話對(duì)你的基本信息進(jìn)行一下核實(shí)?！苯眨诠懈鞔笕瞬攀袌?chǎng)的招聘企業(yè)中，一種通過電話初步篩選面試人選的方式悄然出現(xiàn)。據(jù)了解，由于企業(yè)到人才市場(chǎng)招聘時(shí)往往只讓求職者進(jìn)行登記或留下簡(jiǎn)歷，資深招聘人員...
觀點(diǎn)面試時(shí)，有些問題不能問324
2012-03-12 | --
這個(gè)乍暖還寒的春天，受金融危機(jī)的影響，求職者沒有感覺暖暖春意，對(duì)他們來說，仍然是一個(gè)“冬天”。因?yàn)?，度過冬天，需要一些基本的條件，需要注意整個(gè)求職的過程。好朋友小楊加入浩浩蕩蕩的求職隊(duì)伍。時(shí)隔近2個(gè)月，天天忙于面試，經(jīng)常自嘲自己是“面霸”，但始終沒有等來復(fù)試或...
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